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Sobre

Elaine Luiz é psicóloga, docente de psicologia, empreendedora, mãe, esposa e encantada com o trabalho de desenvolvimento do potencial humano. Atua no atendimento clínico a adultos e casais e com Orientação Profissional e de Carreira para adultos. 

Acredita que juntos somos mais fortes, por isso, todos os projetos são desenvolvidos em parceria com diversos profissionais , garantindo soluções criativas, inovadoras e eficazes para os clientes.

Desenvolve projetos voltados ao bem-estar e saúde emocional no contexto pessoal e de trabalho, programas de orientação para casais, pais e famílias, orientação profissional e desenvolvimento de carreira, utilizando tecnologias desenvolvidas em Análise do Comportamento e Terapias Comportamentais Contextuais.​

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Formação:

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  • Psicóloga pela Universidade Federal de Santa Catarina (2007). CRP: 12/06589;

  • Mestre em Psicologia - Análise do Comportamento em Organizações, Trabalho e Aprendizagem (2008);

  • Formação em EFT - Treinamento em Nível Avançado em Terapia Focada nas Emoções para Casais (2024);

  • Possui Certificação para ministrar o Workshop "Me abraça Forte"® da Dra. Sue Johnson;

  • Especialização em Terapia da Aceitação e Compromisso - ACT (cursando último semestre);

  • Formação em Terapia Comportamental Dialética (2023)

  • Formação continuada com participação em Workshops, cursos e congressos relacionados às Terapias Comportamentais contextuais: ACT, FAP, DBT, IBCT ao longo de mais de 10 anos de experiência clínica.​

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Experiência:​

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  • Terapeuta Comportamental e Supervisora Clínica (desde 2012).

    • Atendimento psicoterápico e coaching na abordagem analítico-comportamental, atendendo adultos em diversas demandas pessoais e profissionais, pais e casais. Orientação Profissional e de Carreira.

  • Proprietária do Instituto Trilhas - Clínica de Psicologia (desde 2019).​

  • Professora do curso de Psicologia do Bom Jesus/IELUSC (2020-2022).

  • Professora de cursos de pós Graduação na Católica de Santa Catarina, Unidavi, Anhanguera e Senac (2009-2022).

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Módulos ministrados em Treinamentos Empresariais e Docência:

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Desenvolvimento Pessoal:

  • Emoção Consciente: palestras e treinamentos;

  • Workshops Vivencial: Mulheres em Construção;

  • Oficina: Construindo o fazer do psicólogo nas relações de trabalho

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Carreira e Liderança:

  • Times de Alta Performance;

  • Liderança e Negociação;

  • Gestão do Tempo;

  • Comunicação Estratégica, Feedback e Negociação;

  • Gestão de Pessoas e Liderança;

  • Líder Coach;​

  • Planejamento de Carreira;

  • Gestão de Conflitos e Negociação;

  • Liderança;

  • Desenvolvimento de Equipes;

  • Relacionamento Interpessoal;

  • Carreira Profissional e Empreendedorismo.

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Processos em Gestão de Pessoas:

  • Gestão por Competências;

  • Gestão da Mudança;

  • Aprendizagem, Treinamento, Desenvolvimento e Educação Corporativa;

  • Estratégias de Negociação e Tomada de Decisão em Projetos;

  • Seleção por Competências;

  • Palestra: Sistema Toyota de Produção - O que isso tem a ver com RH?

  • Princípios e Modelos em Gestão de Pessoas;

  • Recrutamento e Seleção;

  • Avaliação de Desempenho.

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